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为深入抓好学校安全工作，不断增强教职工的工作责任性，更好地落实安全责任，防止因教师个人工作失误而导致安全事故，经研究决定，特提出《××学校教师安全责任事故处理意见》，望遵照执行。
一、有下列情形之一造成安全事故者，扣发当月校考核奖，并在校内通报批评：
1.体罚或变相体罚学生的
2.发现隐患却没有及时采取措施或措施不力的
3.活动中没有考虑安全问题而发生事件的
4.应该预见却没有及时发现的
二、有下列情形之一者，扣发全学期校月考核奖，并视情节作出相应的行政处分：
1.发生较大以上事件没有及时上报的
须上报的较大以上事件指：可能危及师生生命、财产安全的；学生在教育活动中受到伤害住院治疗的；
2.因教师原因而导致学生出走2天未归的
3.因教师工作原因，发生家长等到学校吵闹事件，对学校声誉造成影响的
4.因擅离职守而造成事故的
5.体罚学生性质严重由教办处理的
6.其他因工作失误，造成较严重后果的
三、因教师原因导致重大安全事故，被上级查处或新闻曝光，对学校声誉造成严重影响的，则扣发当月考核奖和年度全部考核奖，学年考核为不称职。
四、对其他责任事故的处理，参照执行。，××学校教师安全责任事故处理意见